Gestão de Benefícios

  • elegibilidade
  • seguro de vida
  • custos dos benefícios
  • empréstimos
  • regras de concessão
  • interface com prestadores de serviço
  • vale transporte, alimentação e refeição
  • opção dos benefícios
  • planos dos benefícios

Os benefícios oferecidos pelas empresas têm desempenhado papel importante na atração e retenção dos empregados. Sua administração, porém tem se tornado cada vez mais complexa dada a variedade de planos e regras exigidas para conciliar os interesses dos empregados e da empresa.

O Rhevolution – Gestão de Benefícios é uma ferramenta extremamente flexível com capacidade para tratamento de vários planos de saúde simultaneamente, planos de seguro, administração de empréstimos e outros benefícios concedidos pela empresa.





RHevolution



Abrangência Funcional X Profundidade

  • Cobertura do RH de ponta a ponta | Abrangência
  • Alto nível de resolução das funcionalidades | Profundidade
  • Organizações complexas | Robustez
  • Setup com as melhores práticas do mercado

Tecnologia líder | DNA do Rhevolution

  • Concebido de forma completa e integrada | Software único e modular
  • Baixo consumo de TI | Economia
  • Eficiência e velocidade de processamento | Performance
  • Permite usufruir dos avanços da infra de TI
  • Alto padrão de segurança

Plasticidade e Flexibilidade

  • Flexibilidade para atender às regras específicas de negócios em diferentes indústrias e suas filiais
  • Rápida aderência aos modelos de negócio
  • Todas as modalidades de delivery | LU | SaaS | BPO
  • Autonomia total do usuário

Design

  • Mobilidade
  • Conectividade
  • Disponibilidade
  • Limpo | Atraente | “Saboroso”

Metodologia de implantação

  • On time | On budget | Ontarget
  • Equipe própria | Especialistas do fabricante | Qualidade
  • PMI